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Analista de Folha de Pagamento Sênior

72% Flex
Full Remote
  • Remote from:Delaware (USA)
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Analista de Folha de Pagamento Sênior

72% Flex
Remote: Full Remote
Work from: Delaware (USA)...

Offer summary

Qualifications:

Bachelor's degree in Administration, HR Management or related fields, Minimum 3 years experience in payroll, benefits and eSocial processes.

Key responsabilities:

  • Execute and review Payroll events ensuring compliance
  • Support eSocial routines and annual reports efficiently
  • Assist with personnel administration tasks when necessary
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unico IDtech

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https://unico.io/

1001 - 5000 Employees

Job description

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Your missions

A Unico é a primeira e maior IDtech brasileira, desenvolvendo soluções inovadoras para a proteção da identidade dos brasileiros nas relações com empresas privadas. Queremos colocar o Brasil no mapa global da inovação a partir do desenvolvimento de tecnologias que possam trazer segurança e transparência para as pessoas. Para chegar lá, investimos acima de tudo nas nossas pessoas, que formam um time incrível e comprometido com esse grande objetivo. E aí, vem com a gente? 🚀

Nossa cultura
Nossos valores são a base para tudo que fazemos! Aqui na Unico, agimos sem fronteiras; impactamos sem rodeios; somos transparentes mesmo em situações difíceis; resilientes e adaptáveis para evoluir; fazemos a coisa certa do jeito certo e somos ousados ao liderar a construção do futuro. Nosso ambiente de trabalho é descontraído e colaborativo, cheio de oportunidades de aprendizado e possibilidades para você desenvolver sua carreira com autonomia e apoio de líderes e colegas.

Essa posição irá apoiar o time de folha de pagamento na operação, estruturação e revisão dos processos da área, em conformidade com as obrigações trabalhistas e previdenciárias, trazendo mais eficiência operacional para a Único.

Você será responsável por:
- Executar os lançamentos e realizar a conferência dos eventos de Folha de Pagamento, RV, PLR, Décimo Terceiro, Encargos (INSS, FGTS, IRRF, Sesi/Senai) e Contribuições Sindicais (patronal /empregados), garantindo o cumprimento do prazo de fechamento e a assertividade das informações;
- Executar e apoiar as rotinas do eSocial, DCTFWeb e anuais (DIRF/RAIS) de forma eficiente, conforme o prazo legal estipulado;
- Apoiar e executar as rotinas de Administração de Pessoal (Admissão, Férias, Rescisões, Ponto Eletrônico, Afastamentos), Benefícios e Sesmt, quando necessário;
- Suporte as atividades referentes a auditorias, fiscalizações, conciliação (financeira / contábil) e conferência de provisões (férias, decimo terceiro e PLR);
- Apoiar as atividades referentes a gestão de contingência trabalhistas da companhia;
- Executar e apoiar nas atividades de controles internos, elaborando e revisando políticas e procedimentos da área;
- Atuar nos projetos e processos de forma ativa, com o objetivo de estruturar, revisar e melhorar o nível de eficiência operacional da área;
- Responsável pela conferência e manutenção das regras de negócio (parametrização) do sistema ADPweb, garantindo que as funcionalidades do sistema estejam de forma correta e conforme legislação

Conhecimentos e experiências necessárias para a posição:
- Ensino Superior Completo nas áreas de Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
- Experiência de no mínimo 3 anos na função e que tenha conhecimento em rotinas de administração de pessoal, folha de pagamento, encargos e eSocial;
- Experiência prévia em empresas de médio ou grande porte que possua de médio a alto volume de atendimentos;
- Experiência em operação de folha de pagamento in company;
- Conhecimento em legislação trabalhista, previdenciária e eSocial;
- Conhecimento intermediário a avançado do sistema ADPweb;
- Conhecimento intermediário a avançado em Excel

O que seria legal (mas não obrigatório) que você conheça:
- Conhecimento em rotinas de operação de benefícios e Sesmt;
- Conhecimento em controles internos e Sox;
- Inglês e/ou espanhol de nível intermediário a avançado;
- Ter atuado em startup e/ou empresas de Tecnologia;
- Conhecimento de folha de pagamentos internacional (EUA e México)
Conheça os benefícios de se tornar um Ser Unico

Benefício flexível: R$1.500,00 por mês que podem ser distribuídos nas modalidades VA/VR, Cultura, Mobilidade e Flex Férias;
Auxílio home office: valor mensal de R$ 120,00 para pagamento de contas e consumo;
Auxílio ergonomia: valor de R$1.000,00 creditado em uma parcela única para compra de equipamentos para home office como: cadeira, materiais de escritório, itens de papelaria, entre outros;
PLR: elegível a Participação nos Lucros e Resultados conforme acordo sindical;
Crédito educacional: valor anual de R$ 500,00 para reembolso educacional além de acesso à plataforma Unico Skill com mais de 2.400 cursos disponíveis entre graduação, pós-graduação, idiomas, mentorias e cursos livres;
Bem-estar: acesso à plataformas como Gympass e Totalpass;
Licença parental estendida: 180 dias para gestantes e cuidadores principais do processo de adoção e 60 dias para não gestantes e cuidados secundários do processo de adoção, com salário e benefícios pagos integralmente ao longo de todo o período.

Local de trabalho

Adotamos o modelo de trabalho que prioriza o remoto, o nosso #tetounico. Isso significa que os Seres têm a opção de frequentar os escritórios caso queiram, e de acordo com as necessidades de cada área. Temos escritórios nas cidades de São Paulo e Londrina.

E mais…

Oferecemos um plano de carreira estruturado de acordo com suas competências e interesses, com oportunidade de crescimento como especialista ou líder, incentivando o seu desenvolvimento pessoal e profissional através de ciclos de avaliação de performance semestrais (com feedback estruturado e plano de desenvolvimento individual);
Para completar a sua experiência, por aqui temos palestras, meetups, workshops, treinamentos, day off no aniversário, reunioff às quartas-feiras, festas e celebrações internas/externas, happy hour presencial quinzenal, grupos de afinidade e ginástica laboral.

Diversidade & Inclusão

Na Unico estamos empenhados em construir uma cultura inclusiva, valorizando em todas as nossas posições a candidatura de todas as pessoas, independentemente de sua etnia, gênero, orientação sexual, política, religião, deficiência, naturalidade ou qualquer outro tipo de característica.
Estamos construindo um ambiente de trabalho inclusivo e para nos apoiar em melhores práticas, criamos o formulário de Diversidade & Inclusão. Te convidamos a respondê-lo pra nos ajudar nesse processo, mas deixamos claro que você pode optar por não fazer isso sem impacto na sua avaliação. O compartilhamento desses dados não irá afetar o seu desempenho no processo seletivo e será usado somente para fins de criação de estratégias de inclusão.

Quer conhecer mais sobre a Unico?

Assista nosso manifesto;
Conheça nosso Medium de Tecnologia;
E nosso canal no Youtube com os Meetups de Tecnologia;
Acompanhe nossas redes sociais: LinkedIn, Twitter, Instagram, Facebook.

Reconheço que, antes de me candidatar, li e aceitei a Política de Privacidade para candidatos, que está disponível em https://unico.io/wp-content/uploads/2023/10/Aviso-de-Privacidade-para-Candidatos-Unico.pdf
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Required profile

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Experience

Industry :
Spoken language(s)
Check out the description to know which languages are mandatory.
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Hard Skills

Soft Skills

  • Detail-oriented
  • Proactive attitude towards operational efficiency
  • Strong analytical and organizational skills

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